OKREŚLENIE MISJI.

 

Transparency International Polska (dalej: TI Polska) skupia się na zwalczaniu różnych form korupcji obecnych tak w sektorze państwowym jak i prywatnym. Usiłuje wdrażać zasady przejrzystości i odpowiedzialności życia publicznego i wzmacniać poszanowanie podstawowych praw obywateli określonych w Konstytucji RP.

TI Polska skupia się na podniesieniu świadomości publicznej dotyczącej przyczyn i konsekwencji korupcji odwołując się do podstawowych zasad prawości i przejrzystości.

 

 

GŁÓWNE ZASADY.

 

TI Polska jest Stowarzyszeniem, którego członkowie:

1. Są zaangażowani w działania na rzecz dobra wspólnego;
2. Działają bezstronnie, nie preferując żadnej partii politycznej czy innego rodzaju grup interesów;
3. Działają w sposób przejrzysty i odpowiedzialny;
4. Szanują prawo i jego zasady a w szczególności Konstytucję RP;
5. Pilnują przestrzegania podstawowych praw i wolności, zachęcają obywateli do walki z przejawami korupcji;
6. Odważnie i zdecydowanie potępiają wszelkie formy korupcji.

 

 

KONFLIKT INTERESÓW.

Stowarzyszenie i żadne z jego publicznych deklaracji nie mogą być wykorzystywane do prywatnych interesów zarówno w sposób bezpośredni jak i pośredni.

Obowiązkiem Zarządu Stowarzyszenia oraz członków Stowarzyszenia jest zgłaszanie każdej potencjalnej sprawy konfliktu interesów.

 

W przypadkach wątpliwych Zarząd Stowarzyszenia może wykluczyć każdego członka Stowarzyszenia z prac Stowarzyszenia, związanych ze sprawą, w której zachodzi podejrzenie o konflikt interesów.

 

W przypadku jakichkolwiek niezgodności w ocenianiu sprawy konfliktu interesów, Zarząd lub każdy członek Stowarzyszenia (włączając osobę, co do której są wątpliwości) ma prawo zwrócić się do Walnego zebrani Członków.

 

 

PRZEJRZYSTOŚĆ.

 

TI Polska wprowadza zasady przejrzystości do działań Stowarzyszenia, zwłaszcza w odniesieniu do zagadnień związanych z finansami i funduszami, jak również w odniesieniu do wszelkich decyzji, publikowanych oświadczeń, które ich dotyczą. Wszyscy członkowie mają także prawo do uczestniczenia w spotkaniach Zarządu i specjalnych zespołów ds. funduszy. Jedyne wyjątki od tych reguł, to te, które TI Polska uzna za poufne. W przypadku nalegania osób o dostęp do informacji poufnych, Stowarzyszenie kieruje zapytanie do Komitetu Etyki, który podejmuje wiążącą decyzję.

 

 

RÓWNOUPRAWNIENIE.

 

TI Polska stosuje politykę równouprawnienia i wprowadza równość w postępowaniu ze wszystkimi osobami bez względu na ich płeć, wiek, wyznanie, stopień zamożności, osobiste znajomości, pochodzenie, więzy krwi, etniczne czy polityczne korzenie. Ofiary dyskryminacji mają prawo do zwrócenia się do Komitetu Etyki o przeprowadzenie dochodzenia w sprawie domniemanego naruszenia.

 

 

DEMOKRACJA.

 

TI Polska funkcjonuje na bazie zasad demokracji podczas wyborów, podejmowania decyzji i wszelkich prac Stowarzyszenia. Każdy z członków może zgłosić swoją kandydaturę do zarządu lub do dołączenia do wyspecjalizowanych komitetów.

 

 

ODPOWIEDZIALNOŚĆ.

 

Zarząd bierze odpowiedzialność i zachęca członków do  nieustannego wymagania jego odpowiedzialności wobec swojego gremium wyborczego, za wszystkie swoje działania, przyjęte nastawienie i decyzje. TI Polska organizuje generalne spotkania z członkami, co najmniej raz w roku, podczas których rozprowadzany jest raport dotyczący finansów i prowadzone są obrady nad budżetem.

Wszyscy członkowie TI Polska zobowiązują się w formularzu zgłoszeniowym do przestrzegania zasad Kodeksu zarówno w ramach pracy na rzecz stowarzyszenia jak i w innych działaniach. W przypadku podejrzenia złamania przez któregokolwiek z członków lub pracowników należy zgłosić skargę do Komitetu Etyki. Komitet przeprowadzi dochodzenie, podejmie stosowne decyzje i poinformuje członków. Osoby zamieszane mają prawo zaprezentować swój przypadek Zarządowi. Wszelkie skargi załatwiane są poufnie i nie mogą być używane przeciwko członkom stowarzyszenia ani ich przedstawicielom.

 

Powołuje się wyspecjalizowany komitet pod nazwą Komitet Etyki. Składa się on z trzech członków stowarzyszenia z odpowiednim doświadczeniem. Jeden z nich pochodzi z komitetu wykonawczego, a pozostali dwaj wyłonieni są z generalnego zgromadzenia (poza członkami zarządu). Kadencja w Komitecie Etyki trwa 2 lata i jest odnawialna.

Komitet Etyki kontroluje interpretowanie zasad Kodeksu i przestrzega jego zasad. Komitet jest zobowiązany do prowadzenia dochodzenia w sprawach spornych i zbierania wszelkich informacji potrzebnych do rozwiązania konfliktu i wypełnia swoją misję na zasadach neutralności i obiektywizmu. Komitet ma prawo wglądu do wszystkich dokumentów Stowarzyszenia bez wyjątków. Podejmuje swoje decyzje większością głosów. Decyzje Komitetu są wiążące.